Hubert Horbach

Beruflicher Hintergrund

  • Studium der Psychologie, Klinische Psychologie, BWL, Arbeits- und Organisationspsychologie
  • Umfangreiche Fortbildungen in USA und Deutschland in verschiedenen Aspekten von Personalentwicklung und Training
  • 20 Jahre Führungserfahrung

Arbeitsschwerpunkte

  • Trainings zu den Themen Vertriebsentwicklung, CRM, Kundenorientierung, Strategical Sales.
  • Spezialist für das Thema Verhandlung in Training und Coaching sowie Erfinder der Methode „Verhandeln…beyond Harvard“, die auf der bewährten Methode aufbaut, dabei jedoch aktuelle Forschung zum Thema einbezieht.
  • Training und Business Coaching von Führungskräften im oberen und mittleren Management, speziell in Produktionsunternehmen,
  • Train the Trainer für interne Trainer und Spezialisten insbesondere im technischen Bereich und mit erklärungsintensiven Produkten
  • Arbeitssprachen: Deutsch, Englisch

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